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Documentación acreditativa de las deducciones fiscales

El mejor asesoramiento fiscal para la declaración de la renta.

Hay que conservar los justificantes para Hacienda

Estimación objetiva La estimación objetiva (módulos) se regula en el art. 31 LIR y los artículos 30 a 37 del RIR. La principal característica de la estimación objetiva es que se parte de la aproximación de lo real, no se tiene en cuenta los gastos reales, sino otros gastos, índices o módulos. La razón es que, tras la reforma laboral operada por la Ley 3/2012, desaparece la posibilidad que contemplaba el artículo 56 del Estatuto de los Trabajadores de considerar extinguido el contrato de trabajo a la fecha del despido cuando el empresario así lo reconociese con anterioridad al acto de conciliación.

Aportaciones a colegios profesionales y sindicatos. Las aportaciones a sindicatos, colegios profesionales o donaciones a organizaciones sin ánimo de lucro están exentas hasta determinado límite en el IRPF. Y es probable que no se hayan incluido en el borrador. De hecho, por imperativo legal, las cuotas sindicales no pueden ponerse a disposición de la Agencia Tributaria. Tengamos cuidado con los criterios de imputación de los rendimientos del trabajo que percibimos de la empresa atrasados sin que haya mediado sentencia judicial: los pague la empresa o el FOGASA se imputan al año en que fueron exigibles y si no lo fueron en 2014 habrá que presentar una declaración complementaria del ejercicio al que correspondan.

El organismo que preside prevé devolver 10.550 millones de euros a 14,2 millones de contribuyentes en el conjunto de la campaña, lo que supone un descenso de la cuantía del 0,95% en comparación con el ejercicio anterior (10 .651 millones). Si eres inquilino, declara tus gastos. Si la cuantía de la devolución excede los 3.000 euros, es probable que Hacienda tarde más de un mes en proceder al ingreso al contribuyente. La razón suele estribar en que los servicios tributarios estén desarrollando comprobaciones complementarias de los datos presentados por el contribuyente. Las modificaciones derivadas del cambio de estado civil, como la separación de bienes, o documentos que acrediten debidamente deducciones a las que se tiene derecho son las situaciones que pueden dilatar la devolución.

Las personas que hayan marcado la casilla 110 del borrador o de la Declaración de la Renta recibirán el Borrador por correo ordinario, a partir de mayo, salvo que se haya visualizado por Internet. A pesar de estas críticas, en casi todas las reformas del impuesto, ya sean total o parciales se mantienen las exenciones existentes hasta ese momento y se le suman otras nuevas, lo que hace que la lista de las mismas vaya en progresivo aumento desde la implantación del impuesto, lo que va en contra de la ampliación de las bases imponibles y de la simplificación del impuesto.

El consumo interno da lugar a ingreso porque los gastos se pueden deducir. Por ejemplo, también es autoconsumo lo que consume para sí un frutero. O en el autoconsumo de coches: el concesionario de coches se queda el coche para sí: el ingreso es igual a lo que se cobraría a un tercero ficticio. MÁS INFORMACIÓN Teléfonos de atención al cliente para hacer la Declaración de la Renta Simulador de la Renta 2014 (la que se hace en 2015) MÁS INFORMACIÓN Renta 2014 – Programa PADRE – Descarga e instalación en Windows.

Cómo descargar el PROGRAMA PADRE Simulador para hacer la Declaración de la Renta Si cobro pensiones de dos países, ¿tengo que hacer la declaración de la Renta? ¿Confirmarás el borrador sin revisar?… A esto te arriesgas ¿Cómo tributan las indemnizaciones por despido? ¿Qué hacer si nos hemos equivocado? Desde el 7 de abril hasta el 30 de junio se pueden presentar el Borrador y Declaración anual 2014 con resultado a devolver, renuncia a la devolución, negativo y a ingresar sin domiciliación: D-100, D-714, así como el Régimen especial del Impuesto sobre la Renta de no Residentes para trabajadores desplazados 2014.

El borrador de la Renta y las Declaraciones de Renta 2014 y Patrimonio 2014 se pueden presentar desde el 7 de abril hasta el 30 de junio. Como en el caso anterior, las declaraciones con resultado a ingresar con domiciliación en cuenta se pueden presentar hasta el 25 de junio. Siempre es conveniente solicitar a Hacienda los datos fiscales, especialmente en el caso de profesionales que efectúan retenciones, ya que nos aportan una información que nos indica lo que sabe Hacienda de nosotros a través de nuestros clientes, en concreto quienes han pagado a Hacienda esas retenciones que nosotros hemos practicado en nuestras facturas.

Tanto para bienes inmuebles urbanos y rústicos. Si cobra una pensión del extranjero, el límite para no presentar la declaración es de 11.200 euros (esto cambiará en la Renta 2015 a como máximo 12.000 euros). Y debes saber que si estás jubilado y percibes una pensión del extranjero y hasta ahora no la declarabas, tienes hasta el 30 de junio de 2015 para regularizar la situación tributaria. Fecha límite domiciliación bancaria Último día para presentar declaraciones a ingresar, con domiciliación bancaria. En el artículo 17.1, al definir los rendimientos íntegros del trabajo, el legislador habla de “todas las contraprestaciones y utilidades”.

En la Ley se hace esta distinción porque desde el punto de vista jurídico, contraprestación significa lo que da una parte estando obligado a hacerlo, es decir, existe una obligatoriedad, por ejemplo, el salario que el empresario está obligado a pagar al trabajador. En cambio, utilidad se refifdere al hecho de que el trabajador recibe algo sin que el empresario esté obligado jurídicamente, como por ejemplo un regalo, un curso que el empresario no está obligado a sufragar, etc.

Por este motivo, recomienda apuntarse siempre en el paro. Hay mucha gente que busca trabajo pero no está apuntada en el INEM, en estos casos deberían apuntarse el día antes de firmar el contrato para aplicar la reducción, sentencia. Veamos cómo tributa el Plan PIVE y que hay que hacer para incorporarlo en la declaración de la Renta de este año. La deducciones autonómicas son las grandes deconocidas y pueden suponer hasta 3.000 euros de más para el contribuyente Deducciones autonómicas, cuotas sindicales, seguros de hogar… la lista de partidas a incluir es infinita y muy difícil de recordar Agencia Tributaria Declaración de la Renta 2014 Por desconocimiento o por descuido, muchos contribuyentes pierden dinero al realizar la Declaración de la Renta.

Asesoramiento laboral para empresas y empleados

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Fiscal, laboral, contable, financiera, seguros, etc. -Inspecciones de trabajo. No obstante, los trabajadores autónomos que con anterioridad a los 50 años hubieran cotizado en cualquiera de los Regímenes del sistema de la Seguridad Social por espacio de cinco o más años, se regirán por las siguientes reglas: Si la última base de cotización acreditada hubiera sido igual o inferior, verifique los posibles requisitos que pueda tener dentro de su plan. El equipo de Málaga Asesores Málaga siempre estamos estudiando y aplicando las últimas novedades en materia y legislación laboral.

El Consejo de Ministros ha abordado el informe sobre el anteproyecto de Ley de reforma de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, que, entre otras cuestiones, prevé extender la capacidad de controlar la causalidad de los contratos. Revisión y control de la documentación contable de la empresa.

Además, y pese a las aptitudes, ¿Cual es el régimen que afecta a la contratación laboral de familiares del empresario?

Según la Ley General de la Seguridad Social, no tienen la condición de trabajadores por cuenta ajena, salvo prueba en contrario, el cónyuge, descendientes, ascendientes y demás parientes del empresario, por consanguinidad o afinidad hasta el segundo grado inclusive (lo que comprendería esposo/a padres/suegros, hijos/as, hermanos/as, abuelos/as y nietos/as). Los servicios que brinda una asesoría jurídico laboral abarcan un amplio abanico de prestaciones, como la gestión de altas y bajas de empleados en el régimen de la Seguridad Social, los trámites relativos a la confección de contratos de trabajo y a los salarios de los trabajadores, informes y listados de información relativa al personal o a cuestiones laborales, a la cotización, tipos impositivos y cuotas del IRPF, y un largo etcétera de trámites.

A continuación se recogen diferentes recursos de apoyo el cliente se puede comunicar a cualquier hora con su asesor y con sus compañeros. Elaboración y edición de todo tipo de contratos laborales y control de fechas de vencimiento o renovación de los mismos. Por otro lado le informamos de la actualidad legislativa respecto a los contratos de trabajos en vistas a minimizar costes laborales y le asesoramos jurídicamente en el contexto de reclamaciones salariales, así como de la extinción de los contratos de trabajo.

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Seguridad Social: todo tipo de tramites INEM: Prestaciones de desempleo y capitalización Asesoramiento sobre rescisiones de contratos Confección y edición de los documentos fiscales. En cuanto a los trabajadores el asesoramiento puede abarcar desde el asesoramiento en caso de producirse un accidente de trabajo o enfermedad profesional, tales como reclamación ante los juzgados de lo social de prestaciones de invalidez o por lesiones permanente no invalidantes, reclamación de recargo de prestaciones o incluso reclamación de responsabilidad civil o penal del empresario por el accidente.

Elaboración de nóminas y seguros sociales. Nuestra misión es no dejarte desprotegido en ningún momento. ACTUACIONES DE FOMENTO DE LA INSERCIÓN PROFESIONAL en MÁLAGA El Servicio de Cooperación Empresarial y Promoción de Empleo tiene como objetivo principal facilitar la elaboración y el desarrollo del Proyecto Profesional. No obstante, dado que se ha supuesto que el local será en régimen de alquiler, dicha vida útil queda condicionada al plazo de vigencia del contrato de alquiler si este fuera inferior a aquella.

El coste de la plantilla se distribuirá mensualmente del modo siguiente (incluye prorrateadas las pagas extraordinarias según convenio sectorial): (Salarios + Seguridad Social) Este coste de personal se distribuirá mensualmente del modo siguiente: (Salario + Seguridad Social) – Gerente (Emprendedor autónomo) Técnico Administrativo Otros gastos: Contemplamos aquí una partida para otros posibles gastos no incluidos en las partidas anteriores. Asistencia a reuniones en el centro de trabajo a requerimiento del cliente en calidad de asesor, con directivos, representantes de los trabajadores o sindicatos. Modificación sustancial de condiciones de trabajo, movilidad funcional y geográfica. Regulación de los período de prueba en los centros de trabajo.

Impugnación de sanciones impuestas por el empresario al trabajador. El plazo de amortización de la adecuación del local sería el correspondiente a su vida útil pudiéndose aplicar las tablas fiscales existentes para ello.

El outsorcing por parte nuestra de los trámites burocráticos relacionados con las contrataciones, gestión de nóminas, finiquitos, cotizaciones a la seguridad social, y demás procedimientos laborales, de una manera eficaz, permitirá a su empresa dedicarse a lo realmente importante el negocio, al mismo tiempo que el apropiado asesoramiento en la materia le permitirá tomar las decisiones adecuadas, y en momento adecuado, para una óptima gestion de los recursos humanos de su empresa. Entre los servicios que te ofrecemos, están: Alta, modificaciones y bajas de trabajadores. – Asistencia, defensa, contestación a comprobaciones en materia de trabajo, requerimientos, liquidaciones y recursos.